Santo Domingo.– El Ministerio de Trabajo y la Organización Internacional del Trabajo (OIT) avanzan en la elaboración del Programa de Trabajo Decente de la República Dominicana 2027-2029, una iniciativa que busca fortalecer las políticas de empleo, la protección de los derechos laborales y el diálogo social en el país.
Durante los días 5 y 6 de octubre se realizó la séptima reunión del Comité de Seguimiento Tripartito, en la que representantes del Gobierno, empleadores y trabajadores validaron parte de la hoja de ruta que servirá de base para el nuevo programa.
El ministro de Trabajo, Eddy Olivares, destacó el compromiso del Estado dominicano con el fortalecimiento de las políticas laborales y anunció el interés de iniciar de inmediato los trabajos tripartitos dirigidos a la ratificación del Convenio número 155 de la OIT, relativo a la seguridad y salud de los trabajadores.
Olivares explicó que la ratificación de este convenio permitiría al país fortalecer su marco normativo en materia de seguridad, salud y dignidad laboral, además de consolidar su adhesión al conjunto de convenios fundamentales de la OIT.
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“Este esfuerzo conjunto permitirá seguir fortaleciendo el marco normativo nacional y colocar la seguridad, la salud y la dignidad de las personas trabajadoras como elementos centrales del desarrollo productivo del país”, expresó el ministro.
Gobierno, empleadores y trabajadores definen acciones
La reunión, realizada en la sede del Ministerio de Trabajo, reunió a representantes de los tres sectores que integran el diálogo tripartito, quienes trabajaron en la validación de la matriz de resultados y productos del Programa de Trabajo Decente de la República Dominicana.
El documento contempla acciones relacionadas con empleo, derechos laborales, diálogo social y protección social para el período 2027-2029.
La mesa principal estuvo encabezada por Olivares y contó con la participación de Eliel Hasson, director de la OIT para América Central, Panamá y República Dominicana, junto con especialistas del organismo internacional.
Por el sector empresarial participó Laura Peña Izquierdo, presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (COPARDOM), mientras que por los trabajadores estuvo Gabriel del Río, presidente de la Confederación Autónoma Sindical Clasista (CASC).
Peña Izquierdo resaltó el compromiso del sector empleador con la construcción del programa y señaló que se trabaja en acciones concretas, medibles y realistas, bajo un modelo de gestión basado en resultados que contribuya a fortalecer la competitividad y promover empleos sostenibles.
De su lado, Gabriel del Río valoró el diálogo entre los diferentes sectores y consideró importante que el programa sea construido de manera conjunta, al entender que la participación equilibrada contribuye a fortalecer y proteger los derechos de los trabajadores.
Hasson expresó la satisfacción de la OIT por el fortalecimiento del diálogo social en República Dominicana y explicó que se trabaja en una ruta crítica para realizar el lanzamiento oficial del Programa de Trabajo Decente 2027-2029 a principios de 2027.
“Llevamos seis reuniones construyendo qué futuro del trabajo queremos para el país. Esta séptima es distinta: hoy pasamos de lo que queremos a lo que nos comprometemos a lograr y a medir”, expresó Hasson.
El representante de la OIT agregó que el objetivo es que el programa no se limite a un documento, sino que se traduzca en mejores empleos y mayores derechos para los trabajadores dominicanos.
Durante el encuentro también se anunció una asistencia técnica de la OIT que incluirá un programa de capacitación interinstitucional para identificar y gestionar riesgos relacionados con el trabajo forzoso y el trabajo infantil.
Ministerio de Trabajo y OIT avanzan en programa de trabajo decente para República Dominicana
